Curso de Seguridad Industrial

Un curso de seguridad industrial debe incluir no solamente información acerca de las políticas de HSE (Salud, Seguridad y Ambiente) sino conocimiento de la naturaleza humana. Un error muy común consiste en pensar que si llevamos al personal a un entrenamiento de tres días en los cuales se describe qué es Seguridad Basada en Comportamiento, se ilustran algunos ejemplos de comportamientos riesgosos, les enseñamos a llenar unas planillas de observación, ya esto es suficiente para reducir la accidentalidad.

La verdad es que cualquier solución simplista demora el logro de objetivos reales de disminución de incidentes incapacitantes y fatalidades.

Un Curso de Seguridad Industrial que realmente sirva su propósito, debe incluir los siguientes aspectos:

  • Fundamentos de Seguridad Basada en Comportamiento. Este modelo ha probado ser de gran éxito, cuando es implementado de manera adecuada.
  • Principios de Liderazgo en HSE (Health, Safety, Environment), Salud, Seguridad y Ambiente.
  • Entrenamiento en Comunicación y Expresión Oral, para los supervisores de HSE.
  • Ciencias del Comportamiento aplicadas a la operación en ambientes de riesgo.
  • Formación en el uso de herramientas de Neurociencias y Coaching, para alcanzar cambios de actitud.
  • Educar a los encargados de HSE en herramientas de liderazgo transformador, para lograr inducir y despertar en los trabajadores una conciencia sólida del autocuidado.
  • El ideal es formar líderes multiplicadores dentro de la organización, que se encarguen de llevar el entrenamiento a todos los niveles. Se llega más profundo y se ahorra mucho dinero en capacitación. Estos programas son los llamados “Formador de Formadores”, “Entrenar los Entrenadores” o “Train the Trainers.